Adviseur lokaal woon- en energiebeleid

SOLVA zoekt adviseurs lokaal woon- en energiebeleid die de lokale besturen ondersteunen om het woon- en energiebeleid op hun grondgebied professioneel uit te bouwen en dit voor volgende clusters:

  • Cluster: Denderleeuw, Haaltert, Ninove
  • Cluster: Oosterzele, Zottegem, Zwalm
  • Cluster: Geraardsbergen, Lierde, Herzele
  • Cluster: Kluisbergen, Maarkedal, Ronse
  • Cluster: Oudenaarde, Kruisem, Wortegem-Petegem en Horebeke

Dit houdt in dat je werkt rond drie Vlaamse doelstellingen rond wonen, namelijk:

  • Zorgen voor een divers en betaalbaar woonaanbod in functie van de woonnoden
  • Werken aan de kwaliteit van het woningpatrimonium en de woonomgeving
  • Informeren, adviseren en begeleiden van inwoners met woonvragen

FUNCTIE-INHOUD

Jouw belangrijkste taken:

  • Je zorgt mee voor de realisatie van de vooropgestelde doelstellingen vermeld in de subsidieaanvraag van intergemeentelijke samenwerking lokaal woonbeleid
  • Je ondersteunt de eerstelijns woon- en energieloketten en houdt wekelijks een tweedelijnsloket open waar inwoners terecht kunnen met hun vragen
  • Je bouwt een constructieve samenwerking uit met de lokale besturen en hun woon- en welzijnspartners in functie van de implementatie en realisatie van beleidsvoorstellen en acties
  • Je bereidt nieuwe reglementen en besluiten voor met betrekking tot wonen en energie
  • Je ondersteunt de lokale besturen bij het beheer van het register leegstand en verwaarlozing, de procedure ongeschikt- of onbewoonbaarverklaring en het (al dan niet verplicht) conformiteitsattest
  • Je werkt samen met verschillende actoren om de huisvesting van inwoners in woonnood te verzekeren
  • Je faciliteert en organiseert regelmatig lokaal en intergemeentelijk  overleg rond wonen
  • Je bereidt bekendmakings- en sensibilisatieacties voor en organiseert infoavonden

Kennis & ervaring

  • Je hebt een diploma hoger onderwijs (professionele bachelor) of gelijkwaardig door relevante ervaring
  • Je hebt minimum 5 jaar werkervaring
  • Je hebt basiskennis over het thema wonen en energie (wetgeving, premies e.d.)
  •  Je kan vlot overweg met de courante Microsoft Office-toepassingen.
  • Ervaring in de huisvestingssector, energiezuinig bouwen en renoveren is een pluspunt
  • Ervaring in het werken met kwetsbare doelgroepen is een pluspunt

VAARDIGHEDEN

  • Klantgerichtheid: Je speelt correct en efficiënt in op behoeften en gevoeligheden van (interne en externe) klanten. Je onderneemt geschikte acties en optimaliseert de klantenrelatie
  • Flexibiliteit: Je stelt je flexibel en veerkrachtig op en neemt zelf initiatieven om verandering op gang te brengen
  • Samenwerken: Je draagt actief en constructief bij tot een gemeenschappelijk doel en het oplossen van problemen. Je brengt mensen bij elkaar om tot samenwerking te komen
  • Resultaatsfocus: Je bent gericht op het behalen van vooropgestelde doelstellingen concrete en gerichte acties te ondernemen
  • Plannen en organiseren: Je plant en organiseert de werkzaamheden op een efficiënte en effectieve wijze. Je brengt structuur aan in tijd, ruimte en middelen, bepaalt prioriteiten om doelstellingen te bereiken. Je voert je taken en opdrachten uit op een kwalitatieve manier
  • Initiatief nemen: Je ziet kansen tot het initiëren van nieuwe projecten, je stimuleert en begeleidt daarbij aanwezige en potentiële actoren
  • Communicatie: Je hebt sterke (schriftelijke en mondelinge) communicatieve vaardigheden, waarbij je je kan aanpassen aan verschillende doelgroepen en situaties.

ATTITUDES

  • Je hebt een sterke persoonlijkheid
  • Je bent betrouwbaar en discreet
  • Je bent stressbestendig
  • Je hebt verantwoordelijkheidszin
  • Je bent diplomatisch ingesteld maar je kan ook probleemoplossend werken

ONS AANBOD 

  • Een contract voor onbepaalde duur (B-niveau) met een brutomaandwedde aan de huidige index, afhankelijk van de nuttige ervaring, die varieert van €2.460,78 tot €4.146,34, een groeps- en hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques en andere gangbare sociale voorzieningen
  • Onmiddellijke indiensttreding
  • Een jong en dynamisch team dat creativiteit en teamgeest omarmt
  • Een job met veel verantwoordelijkheid maar met de nodige vrijheid om zelf een werkplanning te maken. Occasioneel avondwerk is mogelijk.
  • Opleidings- en ontwikkelingskansen
  • Een werkgever die permanent inzet op werknemerstevredenheid en duurzaamheid

ANDERE VEREISTEN:

  • Je werkt voor 3 of 4 deelnemende lokale besturen. Je hebt dus verschillende werkplaatsen: intercommunale SOLVA  en de steden en/of gemeenten waarvoor je werkt. Dit kan variëren naargelang de noden van de verschillende gemeenten. Een rijbewijs B is dan ook een pluspunt. 
  • In bezit zijn van een recent attest van goed zedelijk gedrag

SELECTIEPROCEDURE

Een eerste selectie vindt plaats op basis van een beoordeling van je cv, motivatiebrief en diploma. Tijdens de selectieprocedure worden zowel kennis als vaardigheden getest en dit via een:

  • Schriftelijk gedeelte (thuisopdracht): 6 februari tot en met 20 februari 2020 (12u)
  • Mondeling gedeelte (interview): 2de helft maart 2020

De keuze voor de cluster waar je als adviseur lokaal woon- en energiebeleid zal werken, zal afhangen van de rangschikking. De eerst gerangschikte krijgt 1ste keuze, de tweede gerangschikte 2de keuze, enz.

Voor het uitvoeren van de thuisopdracht kunnen volgende websites nuttig zijn:

INTERESSE?     

Wil jij ons team versterken? Bezorg dan vóór 4 februari  2020 een uitgebreid cv met motivatiebrief, een kopie van je diploma en een bewijs van goed zedelijk gedrag hetzij schriftelijk aan de voorzitter van SOLVA, de heer Eddy Couckuyt, Gentsesteenweg 1B, 9520 Vlierzele, hetzij via e-mail aan tanja.allard@so-lva.be.

Details
  • Betaalde job
  • Voltijds
  • Online sinds
  • Solliciteren voor
    bij tanja.allard@so-lva.be
    met referentie Vacature Adviseur lokaal woon- en energiebeleid
  • Indiensttreding: zo snel mogelijk
Meer informatie Werkgever

Gentsesteenweg 1
9520  Sint-Lievens-Houtem