Hulpverlener Onthaal regio Lier

CAW Boom Mechelen Lier versterkt de mogelijkheden van mensen die in hun welzijn bedreigd zijn. Zo kunnen zij hun rechten realiseren en zich opnieuw verbinden met zichzelf, hun omgeving en de samenleving. Hierbij vertrekt CAW Boom Mechelen Lier vanuit de eigenheid en de krachten van de cliënt zelf en stimuleert en motiveert het zijn zelfredzaamheid. Naast het bieden van deskundige hulp informeren en sensibiliseren we het publiek en instanties rond welzijnsbedreigende situaties. We werken samen met andere actoren in het welzijnswerk en belendende sectoren en ondersteunen welzijnsbevorderende initiatieven. De vragen, belangen en krachten van cliënten staan in alles wat we doen centraal.

Naar aanleiding van extra projectmiddelen is CAW Boom Mechelen Lier op zoek naar een halftijdse Hulpverlener Onthaal voor de regio Lier.

Het CAW-Onthaal is een proces van vraagverheldering, waarbij samen met de cliënt de hulpvraag wordt ontrafeld, waarna de problemen worden geïnventariseerd en systematisch in kaart gebracht. Dit om een beter inzicht te krijgen in de aard van de problemen en alle oplossingsalternatieven te verkennen.

De Hulpverlener Onthaal is samen met de Teamverantwoordelijke en zijn collega’s verantwoordelijk voor het aanbieden van een laagdrempelig onthaal aan iedereen die zich aanbiedt. Dit kan zowel in het centrum als op verplaatsing plaatsvinden en zowel face-to-face, telefonisch als schriftelijk gebeuren. Naast het aanbieden van psychosociale hulpverlening, verstrekt de hulpverlener ook nuttige informatie en uitleg met betrekking tot het dienstverleningsaanbod binnen en buiten het centrum. De Hulpverlener Onthaal staat daarnaast in voor de hulp- en dienstverlening aan slachtoffers (volwassenen, jongeren, kinderen), getuigen, na- en naastbestaanden van misdrijven en rampen, nabestaanden van slachtoffers van een verkeersongeval en zelfdoding, hulpverleners en dienstverleners van slachtoffers

De hulpverlener Onthaal die CAW Boom Mechelen Lier zoekt kan vanuit een open communicatie samenwerken met zijn collega’s en andere interne en externe diensten. Hij/zij is in staat een diagnose te maken die als basis kan dienen voor een begeleiding of verwijzing., kan emancipatorisch te werk gaan en beschikt over voldoende veer- en draagkracht om met confronterende situaties om te gaan. Het CAW verwacht van al zijn medewerkers de nodige zelfreflectie en voldoende leervermogen om met een veranderende omgeving te kunnen omgaan.

Om op verplaatsing te kunnen werken dient de Hulpverlener Onthaal te beschikken over een rijbewijs en wagen en moet hij/zij bereid zijn tot wekelijks avondwerk.

Als CAW streven wij er naar om onze medewerkers een zo groot mogelijke tewerkstelling te kunnen aanbieden en daarom zijn deze vacatures zeker te combineren met andere vacatures in onze organisatie. Meer info over de andere vacatures vind je op onze website. Als je geïnteresseerd bent in een combinatie van vacatures, vragen we je dit duidelijk aan te geven in jouw motivatiebrief.

Aanbod

<  Contract: 50% (19 u/week) contract onbepaalde duur

<  Verloning: Barema B1c volgens PC 319.01

<  Groepsverzekering & hospitalisatieverzekering

<  Extra leeftijdsgebonden verlofdagen (+35 jaar = 5 dagen extra, +45 jaar = 12 dagen extra, +50 jaar = 24 dagen extra en +55 jaar = 36 dagen extra).

<  Gratis treinabonnement of kilometervergoeding woon-werk (privé vervoermiddel of De Lijn) of fietsvergoeding

<  Omniumverzekering dienstverplaatsingen

Sollicitatieprocedure

Voor meer info over de functie kan je terecht bij Gertjan Eenens, Verantwoordelijke HR, gertjan.eenens@cawboommechelenlier.be.

Sollicitaties dienen d.m.v. een uitgebreide motivatiebrief en actuele cv te gebeuren via volgende link: https://www.antonhrm.be/recruitment/application?v=fe444156-23dc-4c1b-a8e6-903bc818309c&c=fcd268bd-1db7-489e-b365-47711b63c9db&l=2067

Details
  • Betaalde job
  • Deeltijds
  • Online sinds
  • Solliciteren voor
  • Indiensttreding: zo snel mogelijk
Meer informatie Werkgever
CAW Boom Mechelen Lier
Maurits Sabbestraat 119
2800  Mechelen