Projectmedewerker (m/v) job@ubuntu (90%)

Uw taken

Ben je graag bezig met vernieuwende projecten en heb je voeling met de Afrikaanse gemeenschappen in Brussel? Ben je sterk gestructureerd en heb je goede schriftelijke vaardigheden? Bekijk dan zeker verder de vacature!

Samenvatting van het project

Job-Ubuntu is een innovatieve methodiek om de kloof naar de arbeidsmarkt te verkleinen voor mensen uit de Afrikaanse diaspora. Deze methodiek bestaat uit een integrale benadering in de vorm van groepsuitwisselingstrajecten, vormingsmomenten, uitstappen, infosessies en netwerkmomenten, aangepast aan de specifieke noden en behoeften van deze groepen en hun arbeidsbemiddelaars en werkgevers.

In eerste instantie beogen we met dit project een goede kennis en begrip van de bestaande tewerkstellingsinitiatieven en –structuren bij Afrikaanse werkzoekenden en vorming van professionals/werkgevers mbt de realiteiten van Afrikaanse werkzoekenden en een uitbreiding/aanpassing van de bestaande initiatieven om deze doelgroepen efficiënter en beter te kunnen bereiken.

In partnerschap met Change vzw, Moja vzw en Mozayika vzw. 

Profielomschrijving

  •          Houden van plannen en structureren
  •          Sterke administratieve vaardigheden (verslaggeving, rapportage, synthetiseren,…)
  •          Houden van aanpakken, initiatief nemen, zelfsturend zijn, zelfstandig werken, maar ook een teamplayer zijn.
  •          Sociaal en flexibel zijn en vlot kunnen samenwerken met vrijwilligers, partners en kwetsbare personen. 
  •          Goede interculturele competenties hebben en zijn/haar communicatiestijl aanpassen aan diverse doelpublieken.
  •          Vlot Nederlandstalig zijn en zich voldoende kunnen uitdrukken in het Frans.
  •          Goed overweg kunnen met de Office-pakketten.
  •          Beschikken over een bachelordiploma of gelijkwaardigheid door ervaring.
  •          Kennis hebben van de tewerkstellingssector in Brussel.
  •          Kennis van en voeling met de Afrikaanse diaspora en het Afrikaans verenigingsleven in Brussel is een meerwaarde.
  •          Min. 5 jaar ervaring in de social profitsector is een meerwaarde.
  •          Occasioneel avond- en weekendwerk.

Onze organisatie

Als actief pluralistische organisatie ontwikkelt De Overmolen creatieve en duurzame antwoorden op (hoofd)stedelijke samenlevingsproblemen, voor en met mensen die door de mazen van het net zijn gevallen, en al dan niet samen met andere partners.

Onze waarden

Durf, originaliteit, duurzaamheid, respect en solidariteit.

Activiteiten van de Overmolen vzw

  •          Het beheren van patrimonium.
  •          Het ontwikkelen, in samenspraak met partners, van nieuwe initiatieven/projecten die een antwoord bieden voor mensen in armoede uit Brussel;
  •          Sociale tewerkstelling om de cirkel van armoede te doorbreken en perspectief te bieden aan laaggeschoolden en kansarmen. Deze tewerkstellingsmogelijkheden situeren zich in de bouwsector (klusjes), op vlak van onderhoud en in de zorg (complementaire thuiszorg).
  •          Het toegankelijk vakantiehuis De Kleppe.
  •          Een divers team, een uitdagende en stimulerende omgeving, een uitgebreid netwerk.
  •          Salaris volgens barema B1c onder PC 329.01, terugbetaling woon-werkverkeer.
  •          Een contract bepaalde duur van 4 maand voor 90%, met onmiddellijke ingang op 1 september 2018. Halftijdse verlenging mogelijk tot 30/06/2019.
  •          Solliciteren tem 22 augustus 2018 bij sofie.vancoillie@deovermolen.be aan de hand van CV en motivatiebrief.
  •          Weerhouden kandidaten worden uitgenodigd tijdens de week van 27-30 augustus voor een interview.
  •          Indiensttreding op 1 september 2018.

Wat bieden we?

  •          Een divers team, een uitdagende en stimulerende omgeving, een uitgebreid netwerk.
  •          Salaris volgens barema B1c onder PC 329.01, terugbetaling woon-werkverkeer.
  •          Een contract bepaalde duur van 4 maand voor 80%, met onmiddellijke ingang op 1 september 2018. Halftijdse verlenging mogelijk tot 30/06/2019.

Praktisch?

  •          Solliciteren tem 22 augustus 2018 bij sofie.vancoillie@deovermolen.be aan de hand van CV en motivatiebrief.
  •          Weerhouden kandidaten worden uitgenodigd tijdens de week van 27-30 augustus voor een interview.
  •          Indiensttreding op 1 september 2018.
  •          De uitvoering van de functie vindt plaats op de zetel in Brussel.
Details
  • Betaalde job
  • Deeltijds
  • Online sinds
  • Solliciteren voor
    bij sofie.vancoillie@deovermolen.be
  • Indiensttreding:
Meer informatie Werkgever
De Overmolen
Cellebroersstraat 16
1000  Brussel